WORKSTYLE
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テルコで叶える
理想の訪問看護
Ideal visiting nursing
社会に求められる看護を実践するために必要なのは、経験やスキルだけではありません。当社では、第一に「人間力」を磨くことで活躍の道が拓けます。率先垂範（そっせんすいはん＝先頭に立って物事を行い、模範を示すこと）の心を大切に、私たちと一緒に地域や社会に貢献できる看護師を目指してみませんか？
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求める人物像
Ideal candidate profile
当社では、この「人間力」を磨くために欠かせない5つの理念を掲げています。
【知恵】できない理由をヒントにして、最適なことを考え抜きます
【品格】清潔・医療従事者、そして社会人として恥ずかしくない言動を心掛けます
【チーム】得意なことで苦手な分をカバーしあえるコミュニケーションが目標達成の道を作ります
【おおらかさ】常に余裕とユーモアの精神をもって過ごします！
【クイックネス】ここぞ！というときにグイッと踏ん張り、ステキな結果につなげます
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お任せする仕事内容
Job description
訪問看護師は、当社のサービスの要となる存在。利用者さまへの医療・生活・精神的介護支援をはじめ、ご家族に対するアドバイスやケアなど、幅広い領域を担当していただきます。医師やケアマネさんに対する利用者さまの状態報告を徹底しており、密接にコミュニケーションを取りながら業務に取り組めるのがポイント。高水準の看護を志すメンバーとともに、切磋琢磨しながら働ける環境です！
FEATURES
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スキルアップ支援
入社時研修・初期訪問看護師研修・一般研修の3つの研修を通して、あなたのスキルを判断します。評価軸は「その時点からどの程度スキルアップできたか」。勤続10年以上のベテランが丁寧にフォローしていくので、不安なことはなんでもご相談ください。
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キャリアアップ体制
年功序列ではなく実力を評価する風土なので、若手もキャリアアップのチャンスが豊富。コミュニケーション力やリーダーシップを磨けば、希望次第で経営幹部レベルを目指すことも可能です。当社でライフプランに応じたキャリアを築いていきましょう！
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高水準の給与と還元
年4回の昇給査定に加え、年2回の賞与で頑張りを還元します。さらにオンコール手当をはじめとする制度が整っているため、“頑張り損”は一切ありません。収入アップを目指して、モチベーション高く働ける環境です。
EVALUATION
納得の評価制度
評価において重要なのは、透明性と公平性。仕事への熱意や能力・チームワークなど、明確な評価表に基づいて多面的に査定を行います。もちろん、ただ評価を行うだけでなく、詳細なフィードバックや相談の時間もしっかりと設けているのでご安心ください。次の目標に向けて、どんなアウトプットが必要になるか一緒に考えていきましょう。
POINT
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完全週休2日制
利用者さまに最適なケアを行うためには、自分自身のケアも欠かせません。当社では、家族や友人との時間、リフレッシュの時間も大切に働けます。
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残業ほぼなし
効率的に業務を進められるので、残業はほとんどなく、持ち帰り仕事もありません！子育てと両立しながら働きたいという方もご安心ください。
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独自の福利厚生も
ダイエット振動マシン・アイマッサージャー・美顔器などを多数取り揃えています。オフィス内で自由に利用してOKです！
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MESSAGE
価値の高い訪問看護の提供
これからの時代、介護・医療業界において、より重要な役割を担うことが期待される「訪問看護」。利用者さまの望む生き方に寄り添い、QOLを高めることがこの仕事の大きな価値です。そのためには、関わるすべての方に配慮をもって連携し、誰にとっても最良の仕事環境を整えることがなによりの近道。「ただ仕事をこなす」のではなく、あなたの力を活かして、誰もが心地よく過ごせる輪を一緒につくっていきませんか？
訪問看護スタッフ・正社員