• 「整備」に、もう一度集中しませんか?

      「ノルマ達成のための、過剰な部品交換提案」 「急な飛び込み対応で、自分の作業が中断される毎日」 「乗用車のルーティン作業ばかりで、技術が頭打ちになっている」 

      「ノルマ達成のための過剰な提案」や「個人のお客様対応に追われる日々」に、整備士としての情熱がすり減っていませんか? 

      当社は建設や運送といった法人が中心で、業務は「車検」がメインです。
      BTOBゆえに数ヶ月先まで計画が立ちやすく、突発的な事態に振り回されにくいという構造上の利点があります。もちろん現場の状況により調整が必要な場面もありますが、会社としては「無理な納期を強いない」「整備の質を最優先する」という姿勢を大切にしています。

      インフラを支える特殊車両とじっくり向き合い、本質的な技術を磨ける。
      そんな、整備士が本来の仕事に専念できる環境を私たちは目指しています。

    振り回されない働き方。
    じっくり一台に向き合う

    STABILITY&PROFESSIONAL

    • 法人車検メインの「計画性」

      私たちの整備工場は、街の修理工場やディーラーとは少し異なります。
      お客様は法人が中心で、業務は車検整備がメイン。
      BtoBという構造上、数ヶ月先まである程度の入庫予定が見通せるため、個人のお客様メインの環境と比較すると、突発的な事態に翻弄されにくいのが特徴です。もちろん、円滑な稼働のために現場でスケジュールを調整し合う場面はありますが、会社として「現場に無理な納期を押し付けない」「まずは整備の質を大切にする」という文化を何より重んじています。
      一台一台と丁寧に向き合い、チームで着実に作業を進める。
      この「現場の負担を考慮する姿勢」こそが、経験者に選ばれる理由です。

    • 乗用車では触れない、特殊車両の「専門性」

      「車検メインだと、ルーティンワークで退屈なのでは?」と思うかもしれませんが、その心配は無用です。
      私たちが向き合うのは、トラック、バス、ダンプのほか、ミキサー車やパッカー車といった「特殊車両」たち。
      乗用車とは全く異なる構造、油圧装置、電装系…。メーカーや車種ごとに仕様が違い、整備マニュアルに載っていない知識も求められます。毎日が新しい発見と学びの連続であり、整備士としての技術的な探求心を満たしてくれるはずです。
      あなたの整備経験を活かし、「特殊車両のプロ」という専門性をここで手に入れませんか。

    柔軟な働き方と安心の待遇

    WORK STYLE

    • チームで支える、確実な整備体制

      整備は4~5名のチーム体制で進めます。
      勤続20年の大ベテラン(整備主任技術士)から、意欲ある外国籍のスタッフまで、年齢も経験もさまざまですが、全員で協力し合う風土が根付いています。わからないことがあればすぐに相談し、難しい整備は全員で知恵を出し合う。一人に責任を押し付けることはありません。
      あなたには、3年以上の経験で培った技術と知識を活かし、チームの安全と品質を支える中核メンバーとして、そして将来的には後輩を指導する立場としても活躍を期待しています。

    • 経験に報いる、安心の待遇

      あなたの3級以上の資格やこれまでの経験は、給与面でしっかりと評価・還元します。
      年2回の賞与に加え、子供手当や特別手当など、ご家族や日々の頑張りを支える制度も充実。さらに将来への備えとして、401K(確定拠出年金)や養老保険への加入も行っています。日々の健康と家計を助けるサポートも手厚く、チケットレストランや『オフィスでやさい』といった食事補助も導入済みです。
      安定した収入基盤と将来への安心感、そして充実の福利厚生があるからこそ、目の前の整備に心置きなく集中できる環境を整えています。

    • 休みやすい「当たり前」を実現

      整備業界で働いていると「休みたい日に休めない」という悩みを聞くことも少なくありません。当社では、そんな心配は不要です。
      有給休暇は入社後すぐに10日付与され、「家族の行事」「子どもの急な発熱」「リフレッシュのための旅行」など、必要な時にはためらわずに取得できる雰囲気です。スタッフの多くがしっかり消化しており、仕事と家庭を両立しやすい「当たり前」の環境が、ここにはあります。

    「もっと上へ」を応援。学び続けられる環境

    SKILL UP

    • その先へ

      現在、資格保有の方も、入社後にさらなる高みを目指せます。
      「整備主任技術士」はもちろん、「大型免許」や「牽引免許」など、業務に直結する資格の取得費用は、会社が全額を負担します。働きながら費用負担なくスキルアップできるのは、当社ならではの強み。
      これらの資格と特殊車両の整備経験を掛け合わせれば、あなたの整備士としての市場価値は飛躍的に高まるはずです。「学び続けたい」というあなたの意欲を、会社として全力でバックアップします。

    • 「特殊車両は初めて」でも、ご安心を

      「整備経験はあるが、乗用車メインだった」「特殊車両のメカニズムは、正直自信がない」そんな方もご安心ください。
      入社後はまず、経験豊富な先輩がOJTで、当社の業務の流れや安全ルール、そして特殊車両特有の構造や整備のコツを、ゼロから丁寧にお教えします。あなたのスキルや習熟度に合わせてサポートするほか、必要に応じて外部講習に参加していただくことも可能です。万全のサポート体制で、あなたが「特殊車両のプロ」になるまで伴走します。焦らず、あなたのペースで新しい技術を身につけていってください。

    あなたのご応募をお待ちしています!