WORK
仕事について
安定の先に、成長のあるキャリア
佐々木食品は、商社を通して大手コンビニエンスストアや大手スーパーと継続的に取引を行っており、安定した経営基盤を築いています。食の分野は景気に左右されにくく、需要がなくなることはありません。この確かな基盤が、あなたの将来の安心をしっかりと支えます。さらに、私たちが手がける冷凍食品は、市場規模が拡大し続ける成長分野。海外展開も視野に入れ、事業の可能性はこれからさらに広がっていきます。将来性のある業界で、管理スキルを磨きながら、安定したキャリアを築いてみませんか。
製造現場を動かす、司令塔として
あなたにお任せするのは、冷凍食品を製造する現場全体の管理業務です。現場スタッフと密に連携しながら、生産が滞りなく進むよう指示・調整を行う、会社の中核を担う重要なポジション。日々の動きを俯瞰し、現場を動かしていく役割です。
メインは揚げ餅の製造。1日に約9万個もの商品が生み出される現場を、あなたの判断と采配で支えていく――大きな責任と同時に、確かなやりがいを感じられる仕事です。
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管理職でも、
週末はしっかり休める「管理職＝休みが少ない」そんな心配は不要です。繁忙期以外は週休2日制（土日）が基本。週末は趣味や家族との時間を確保でき、GW・夏季・年末年始の長期休暇も整備。年末の繁忙期に数回土曜出勤はありますが、無理なく働き続けられる環境です。
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成果に正直な、
納得の収入設計経験・スキルに応じて月給260,000円〜400,000円スタートが可能。賞与は年2回支給し、昇給は年1回、残業手当は全額支給。責任あるポジションだからこそ、頑張りを正当に評価し、収入でしっかり還元します。
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未経験から、
現場を束ねる管理者へ未経験でも管理職を目指せる教育体制があります。入社後は半年〜1年かけて現場作業を経験し、製造の流れや基礎を習得。その後、管理補助を経て段階的にステップアップ。手厚いサポートのもと、将来を見据えて着実に成長できます。
CULTURE
組織風土
管理者というキャリアに挑戦するなら、働く環境も重要です。佐々木食品では若手が中心となり、年齢や立場に関係なく意見を出しやすい、風通しのいい職場です。経験の有無にかかわらず、一人ひとりの個性や意欲を尊重し、管理者へのステップアップを会社全体でしっかりサポートします。
社員の個性を大切に
風通しのいい風土
自分らしさを大切にしながら働きたい方を、私たちは応援します。現場作業者は髪型・髪色が自由。仕事のために、好きなスタイルを我慢する必要はありません。スタッフは20代の若手が中心で、職場は活気ある雰囲気。代表や役員も比較的若く、相談や質問がしやすい風通しのいい環境が整っています。
未経験者も経験者も
全員が活躍できる環境
必須となる資格や経験はありません。未経験の方も歓迎しますし、もちろん経験者の方も大歓迎です。工場での生産管理や品質管理、フォークリフトの操作経験などがあれば、給与面で優遇される可能性もあります。これまで培ってきた経験を活かし、即戦力として活躍したい方にも最適な環境です。
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