ふじしま内科

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    ふじしま内科のワークスタイル

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      医院の「これから」をともに

      より手厚い医療体制を整えるために、新たなスタッフを募集中のふじしま内科。あなたにお任せするのは、院長補佐・秘書業務をはじめとして、面接・面談などのスタッフ管理や事務長業務など医院の経営にかかわるマネジメント業務全般です。ぜひ一緒によりよい医院のあり方を考えていきましょう！

      現在は同じ業務に携わるスタッフが1名在籍中！

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      チームワーク抜群の職場

      当院のワークスタイルの原則は、「自分の職種の仕事7割、他職種の仕事3割」。全員がお互いの仕事を理解することで、マルチな知識と経験を蓄え、いつでも柔軟な対応をすることが可能です。スタッフ同士、「どうすれば患者さんのためになるか」を相談し合いながら業務に取り組んでいます。

      全員が同じ方向を向いて働けるので、
      職場の雰囲気はバツグン！

    Merit

    安心の就業環境

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    • 長期休暇あり

      GWや夏季、年末年始には長期休暇があるので、充分にリフレッシュすることができます。もちろん、普段から有給休暇も取りやすい環境で、お子さまの行事などの家庭都合にも柔軟に対応しますのでご安心ください！

    • 福利厚生も充実

      健康診断はもちろん、医療費のサポート制度も完備。日々患者さんの健康を支えてくれる、スタッフ一人ひとりの健康をしっかりと見守ります。

    • 実力次第で収入アップ

      年俸制を採用しているため、年1回の昇給時には、スキルや成果に応じて大幅な給与アップを目指せるのもこのポジションの魅力のひとつ！歩合はなく毎月の収入が安定しているため、生活費の管理もしやすい環境です。

    専門性の高い慢性疾患を扱う当院。常に新しい知識や技術を取り入れ、時代の先端をいく治療を心がけています。一方で「なんとなく気軽に行きにくいイメージ」を取り払い、患者さんにとって入りやすく、相談しやすい医院であり続けることも重要です。


    こうした理想の実現のためには、スタッフ一人ひとりの力が欠かせません。「院長に言われたことをやる」のではなく、自分たちの知識や想いを礎に、本当に患者さんのためになることを常に実行していってほしいと考えています。
    もちろん、わからないことがあればいつでも立ち止まって先輩方を頼ってください。あなたと一緒に働けることを楽しみにしています！

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