共立電気工事株式会社

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    新たなスタート、
    ここから始めてみませんか?

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    ゼロから始めて、将来に誇れる技術を習得

    【共立電気工事株式会社】は、60年以上にわたって鉄道に特化した電気工事を手がけてきました。駅の案内システムや信号設備、通信ネットワークなど、鉄道の安全運行を技術で支えています。鉄道業界ならではの高い技術基準に対応する中で、一般的な電気工事ではなかなか得られない専門スキルが自然と身につく環境です。
    わからないことや困ったことがあっても、経験豊富な先輩社員がしっかりサポートするので、未経験の方でも安心してスタートできます。

    社会インフラを支える責任ある仕事だからこそ、完成したときの達成感は格別。技術を磨きながら、鉄道の未来を一緒につくっていきましょう。
    鉄道インフラを支える技術者として、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか?
    安定した業界で長く活躍したい方、専門性を高めたい方を私たちは歓迎します。

     

    入社後は、OJT形式で実践を通じて、学んでいきます。まずは工具の使い方や作業の流れなど、基本的なことから覚えていきます。現場では、先輩社員が技術面をしっかりサポート!困ったことや分からないことがあればすぐに相談できる風土があるので、未経験の方でも安心して飛び込んできてください。

    時間がある時には、業務として座学や外部研修を通して専門知識を深める機会もご用意。また、資格取得支援制度もあるため、将来的にキャリアを築きたい方にぴったりの環境です。
    焦らず、あなたのペースで一歩ずつ成長していきましょう。

    BENEFITS

    ー働きやすさの理由ー

    Benefits

    • その1

      定時退社が基本!

      社員一人ひとりがプライベートの時間も大切できるよう、働きやすい環境を整えています。基本は定時退社で「残業が当たり前…」という雰囲気はありません!仕事も生活も、どちらも無理なく両立したいーーそんな想いを持つ方にぴったりの環境です。

    • その2

      私生活も充実!

      当社では隔週休2日制を基本に、GW・夏季・年末年始には9日間の長期休暇を設けています。
      有給休暇は取得しやすく、旅行やゴルフ、釣りなどの趣味を楽しんだり、お子さまの学校行事や家庭の予定に合わせてお休みを取ることへの抵抗もありません。そんなメリハリある働き方で、プライベートを充実させましょう。

    • その3

      安心の制度あり!

      当社では、暮らしを支える制度が充実しています。住宅手当(最大30,000円)や家族手当(1人につき5,000円)を支給。こうした福利厚生を通じて、安心して長く働き続けられるよう、生活面でもしっかりサポートしています。将来を見据えて働きたい方にとって、心強い環境です。

    未経験大歓迎!
    鉄道業界を陰から支えることで、チョットだけ人々の役に立つ仕事にチャレンジしてみませんか?職場は少人数ならではの和気あいあいとした雰囲気で、自然とお互いに助け合いながら、日々の業務に取り組んでいます。一から始めた先輩が、一から始めるあなたの気持ちに寄り添いながら、丁寧に教えていきます。少しずつ前進しながらスキルを身に着け、将来につながる確かな技術を、私たちと一緒に磨いていきましょう。