

WORKSTYLE
GDSのサロンワーク
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海外風に特化した施術メニュー
当サロンの強みは、海外風、韓国風、そしてアンチエイジングに特化した施術メニューです。流行をいち早くキャッチし、最新技術を取り入れながら、お客様一人ひとりに合ったスタイルを提案しています。
さらに、最新設備とAIを活用した予約・カルテ管理システムを導入しており、事務作業の負担を軽減。効率的に業務が進むため、施術やお客様との関係構築にじっくりと集中できます。また、SNSの運用もAIが自動で行い、集客面の負担も減少しています。
加えて、通常のヘアメニューに加え、まつげ、眉毛、脱毛、フェイシャル、ホワイトニング、パーソナルカラー診断、クリニック提携による植毛など、多岐にわたる美容サービスを提供しています。 -

寄り添うパーソナルスタイル提案
まずは丁寧なカウンセリングを通じて、お客様の髪質やライフスタイル、理想のデザインをしっかりと把握します。トレンドを押さえつつ、最適な仕上がりを目指し、お客様一人ひとりにぴったりのスタイルを提供します。美容室内で全ての美容技術が施術可能なため、髪のケア方法や全身コーディネートのアドバイスも行い、よりトータルな美をサポートしています。
もちろん、最初から完璧にできなくても心配いりません!各スタイリストが得意分野を共有し合う風土が根付いており、技術、接客、カウンセリングのどの分野でも磨ける環境が整っています。そのため、リピート率が高く、安定した集客と売上に繋がっています。




SKILLS&CARRIER
スキルアップ&キャリアアップ支援
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興味・得意に応じた研修制度
当社では、経験豊富なスタイリストがさらに腕を磨ける各種研修を取り揃えています。デザインカラー・韓国パーマ・メンズカットを極めたい…など、希望に合わせて成長できる環境です。そのほか月1回のミーティングでは、最新技術の情報共有やお客様への提案の仕方、ハラスメント防止に関する学びの場まで幅広く網羅しています。
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将来も安心の幅広いキャリアパス
当サロンは、地域トップクラスの集客投資を行っており、平均単価は15,000円を誇ります。また、技術単価や指名数に応じたインセンティブ制度を導入しており、実力次第で収入アップを目指すことができます。アシスタント時には売上ゼロ・指名ゼロからスタートし、スタイリストデビュー1ヶ月目で売上140万円・指名70名・平均単価13,500円を達成した実績があります。豊富なノウハウを活かし、中途入社のスタイリストでも頑張り次第で早期に成長を実感できる環境です。
フラットな組織で役職制度は設けていませんが、スキルや実績が正当に評価される仕組みが整っています。長期的に働きながら経験を積むことができ、将来的に独立を考えている方も歓迎しています。


SUPPORT
SUPPORT
誰もが安心して働ける環境づくり
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心理的安全性を確保したフラットなチーム
社内ルールとして、「怒りのコントロール」や「現代に合った発言を心掛ける」ことを大切にしていますが、上下関係は一切なく、フラットな環境が整っています。すべてのスタッフが個性を尊重し合い、気兼ねなく意見を言える雰囲気を大切にしています。困ったことがあれば、上司や同僚に気軽に相談できる環境が整っており、コミュニケーションが活発です。また、自分の行動がハラスメントに該当しないかを日常的に見直すことができ、社会人として大切なコミュニケーション能力を身に付けることができます。心理学者と共同で設計したマニュアルも完備しており、健全で風通しの良い職場作りを進めています。
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プライベートも充実できる就業環境
完全週休2日制に加えて、長期休暇や特別休暇もあるため、年間休日は120日以上。さらに残業も月0〜10時間と少なめで、定時退社が基本。ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。トータルビューティースタッフ割引制度もあり、お得に顔から体のきれいケアを追求できるのも嬉しいポイントです。


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