APPEAL POINT
頑張りは収入に直結
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1高水準の給料で生活安定
日給は各種手当を含み、1万円〜1万8,000円からのスタート。高水準の給料なので、入社後すぐに生活が安定します。スタッフを大切にする当社では、1年目でも仕事の頑張りや取り組む姿勢を評価し、きちんと給与に反映。残業代は全額支給されるため、頑張り損はありません！なかには、年収600万を稼ぐ方もいるほどです。
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2昇給は随時実施
昇給は随時実施。実力に応じて給与があがります！過去には一度に3,000円が昇給した方も。働き方・勤務態度・努力はしっかり反映されるため、重機操作や作業主任の経験がある方、関連する免許をお持ちの方は、これまで培ったスキルを活かして給与アップを狙えます！
10年、20年と
続けられる
経験豊富なスタッフが多く、誰にでも相談しやすい環境です。風通しは良く、みんな仲良く和気あいあいと働いています。これから入社する方もすぐに馴染めるでしょう。実際、「会社の良い噂を職人仲間から聞いた」「現場環境を見て応募している人が多かった」といった理由から入社を決めた方もいるほど。居心地のよさから、10年、20年と働く方が多いです。
残業はほぼなく、プライベートの予定を立てやすいことも特徴。日曜・祝日休みの週休制で、GW、夏季、年末年始には大型連休があるため、家族や子どもとの時間も大切にできます。
入社後は1ヶ月を目安にじっくり指導。作業は丁寧にお教えするので、少しずつ覚えていきましょう。その後の約1年は、OJTを実施。先輩の現場へ同行し、見学することからはじめます。経験者の方もじっくり学べる環境です！
CAREER
着実に成長できる場所
CAREER
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あなたのキャリアを応援
職長・安全衛生責任者教育や、足場の組立て等作業主任者など、業務に必要な資格の取得は、会社が全面的にサポート！かかる費用を全額会社が負担します。この制度を活用し、資格を取ったスタッフも多数。資格を取得すれば、評価やキャリアアップにもつながります！
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スキルは大きな手当に
資格手当は1日あたり500円～4,000円を支給。入社時点での資格の有無は問いませんが、入社後に資格を取得する方が多くいます。資格支援制度を利用して手当を増やしている人も多いんです。もちろん、既にお持ちの方には入社後すぐに支給。「学ぶ姿勢」や「現場で吸収していく意欲」も、私たちはきちんと評価します！
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だれでも上を目指せる
年齢や社歴は関係なし。経験や実績、資格の取得に応じて、上のポジションを目指せます。課長のほか、現場責任者や部門全体の統括管理を行う次長として活躍することが可能です。長年建設業に携わる当社では、施工実績が豊富。取引先もどんどん増えてきているので、たくさんのことが学べます！
