子育て世代のスタッフも安心！
Our style
働き方
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成果に応じて収入アップ！
働きやすさも申し分なし。
島根県内のスーパーやイベント会場での携帯の営業販売をお任せします。営業目標の達成度に応じて、毎月5万〜15万円のインセンティブが発生。努力や成果をしっかり評価し、収入に反映しています。また、残業は月平均10時間以下と少なめで、有給を取得しやすいので、仕事とプライベートの両立が可能です。頑張りが報われる環境で、長期的なキャリアを築けますよ！
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地域に腰を据えて
キャリアを築ける！
転勤がないため、地域に根ざした働き方が叶います。地域密着型のスタイルで、地域のお客様に寄り添いながらキャリアを築いていきましょう！人脈が広がるので、営業スキルの向上にもつながるはずです。
Career path
理想に寄り添う
「ずっと働きたい」と思ってもらうために、万全なサポート体制を整えています。ここではその一部をピックアップ！ぜひ当社で働くイメージを膨らませてください。
学べるのは、営業ノウハウ…だけじゃない！
当社の研修制度は、未経験者だけでなく経験者にも対応した内容です。大手キャリアと提携しているため、実践的な営業ノウハウの伝授が可能。また、「リーダーシップスキル」や「マネジメント能力」も、日々の業務を通じて磨けます。
理想のキャリアパスに寄り添う。
努力や成果が正当に評価される体制を整え、スタッフ一人ひとりの成長に寄り添うのが当社のスタイルです。将来的には「管理職」や「専門職」へのキャリアの道も開けます！モチベーションを高く維持しながら、あなたの理想に向かって着実にステップアップしていきましょう。
Reason
働きやすさの理由
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01
Welfare
福利厚生
社会保険完備はもちろん、育児サポートや交通費支給など、スタッフが安心して働けるよう福利厚生を充実させています。産休・育休制度をご用意しているので、子育てママ・パパも安心。実際に取得してキャリアを継続させながら子育てに奮闘するスタッフが多数在籍しています。仕事と家族の両方を大切にできる職場です。
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02
Work place
職場環境
助け合いの精神が根づくアットホームな職場。
クリスマスケーキやうなぎの蒲焼といった代表からのプレゼントは恒例イベント。スタッフ同士の交流の場となる親睦会の開催もあり、職場の風通しの良さはバツグンです！また、リラクゼーション金券の配布があるのも嬉しいポイント。信頼できる仲間とともに楽しく働きましょう。
Concept
方針
01
「人間力」を磨いてほしい。
スタッフのみなさんに念頭に置いてほしいのは、営業スキルの習得と並行して、「人間力」を磨くこと。お客様に対する細やかな思いやりや仲間との他愛のない雑談などにも、意識的に取り組んでほしいと思います。そんな経験の数々が、将来のあなたの糧となるはずです。当社での仕事が、一層の人間的成長につながることを願っています。
02
スタッフを大切にする会社。
当社の特徴に、代表自らがスタッフの健康や生活習慣に配慮した働きかけをしている…ということがあげられます。実際、生活改善のアドバイスが功を奏して、不眠症や片頭痛を解消した事例があるんです。安心して働ける環境づくりを追求し、スタッフ全員の幸せにつなげていきます！
Entry
ここまで読んで、少しでも興味がわいた方は、
「募集要項」で詳しい情報をご覧ください。
私たちと一緒に、新たなスタートを切りましょう！
