
WORKS
お客様と向き合う、やりがいある設計職

商談から積算まで、幅広くかかわれる
お任せするのは、リフォームや新築のデザイン・プランニングです。営業担当と商談に同席し、デザインコンセプトの説明や顧客ニーズを直接ヒアリングするため、コンセプトの意図やデザインの考えを顧客に伝えることができます。企画段階から積算業務まで一貫して携わることが可能で、顧客との関係性も密接です。

お客様との信頼関係を重視
私たちが重視しているのは、技術だけでなく、お客様との丁寧なやり取りを通じて信頼関係を築くこと。商談後には、内容を詳しく記した「ことばの領収書」をお渡しし、認識のズレを防ぎながら不安の解消にもつなげています。
VRを活用した提案や、設計士・営業・現場責任者の三位一体で行う商談など、分かりやすく安心感のある対応を実施。お客様の思いに耳を傾け、カタチにすることを心がけています。

資格取得を会社が全力サポート
スキルアップを目指す方の気持ちに応える支援制度があります。1回目の受験費用は全額、2回目も半額を会社が負担。取得した資格の難易度に応じて、最大10万円のお祝い金も支給しています。
SUPPORT
評価・待遇・人間関係すべてが整った環境
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評価制度が充実、
頑張りが報われる職場昇給は能力や社内への貢献度に応じて随時実施し、年2回の賞与は、業績に応じて全体に支給します。日々の取り組みや努力をしっかりと評価。「自分の成長が収入に繋がる」という実感を得られる環境で、高いモチベーションを維持しながら働けます。
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家庭と仕事の両立を支援
配偶者・お子様に対する家族手当はもちろん、役職手当や資格手当(入社前に取得済みの資格が対象)など、多面的な手当制度をご用意。家族との時間も大切にしたい方でも安心して働けるように、生活面をサポートしています。
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メリハリのある働き方を叶えます
年間休日は115日以上。夏季休暇やGWもあり、オンオフの切り替えがしやすい環境です。
年末年始は有給とあわせて最大2週間の長期休暇が取得可能で、普段は忙しい設計職だからこそ、年末にしっかりリフレッシュできます。
「頑張るときは頑張る、休むときは休む」そんなメリハリのある職場は、無理なく働き続けたい方に最適です。 -

定着率抜群で、
長期的なキャリアを形成当社に在籍しているスタッフの大半は、30〜40年と勤続しており、全体的に離職率が非常に低いのが特長のひとつです。管理職にはスキルだけでなく、協調性や人望も重視されるため、風通しがよく、ギスギスしない人間関係が育まれています。こうした"人"の良さが、「安心して続けられる」「困った時に支え合える」職場環境につながっているのです。
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当社では、さらなる体制強化を見据え、新たなメンバーを募集しています。
興味を持たれた方は、まずは募集要項をチェックしてみてください。あなたのご応募をお待ちしています。



