仕事内容
当社の営業職は、中部地方をメインに官公庁や地方自治体、民間企業へ向けたコンサルティング提案を行います。具体的には、水道施設を支える取水装置や遠隔監視システム、さらに再生可能エネルギーとして注目される小水力発電設備の導入をご提案します。社用車での直行直帰や出張を伴う柔軟な働き方が可能で社内の技術チームと連携しながらお客様の課題をスムーズに解決へと導くやりがいのあるポジションです。
OUR STRENGTHS
当社の魅力
OUR STRENGTHS
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1
圧倒的な安定性と社会貢献性
創業から50年以上の歴史を誇る当社は、年間の案件の8〜9割が国や自治体に関わる公共工事です。私たちが手がけるのは、日々の暮らしに欠かせない安全でおいしい「水」の安定供給と環境に優しい小水力発電の普及です。高い安定性と将来性を兼ね備えた環境で社会的意義の大きいインフラビジネスを支える誇りを感じながら働けます。
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2
未経験でも安心！
段階的なキャリアステップ入社後は1ヶ月間の新入社員研修でビジネスマナーや各部署の役割を学び、配属後も先輩が同行する手厚いOJT教育で基礎から丁寧に指導します。1年目は既存顧客のフォローを通じて知識を深め、2〜3年目には小規模案件のプロジェクトをリードする営業へと成長可能です。さらに4〜5年目でリーダー職、6年目以降には営業管理職を目指せる明確なキャリアパスをご用意しており、未経験からでも一歩ずつ確実なステップアップが叶います。
WORK STYLE
働きやすさと待遇
WORK STYLE
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年間休日120日＆時差出勤で抜群の働きやすさ
当社では完全週休2日制（日祝休み）を採用しており、年間休日は120日以上を確保しています。GWや夏季、年末年始の長期休暇も充実しております。さらに、ライフスタイルに合わせて7:00から勤務を開始し16:30に退勤できる「時差通勤制度」も導入しています。プライベートや家族との時間を大切にしながら、無理なく健やかに働き続けられる環境が整っています。
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家族や生活を支える手厚い各種手当
社員一人ひとりの生活を支えるために家族手当を完備しています。さらに通勤手当や時間外手当、宿泊・出張手当、休日手当なども一通り揃えており、社用車を使った現場への直行直帰も個人の裁量でスムーズに行えます。自家用車での通勤を希望される方にも会社の駐車場をご用意するなど、日々の業務に集中できるサポート体制です。
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長く安心して働ける充実の福利厚生・制度
昇給年1回、賞与年2回のほか、過去には給与4ヶ月分の賞与支給実績があり、頑張りがしっかり収入に還元されます。退職金や財形貯蓄、28歳まで利用できる単身者用の社宅制度など、将来への安心に備える福利厚生が豊富です。また、PCや携帯、制服、社用車はすべて貸与します。資格取得支援制度も手厚く、合格時には受講費用を全額会社が負担するなどスキルアップを応援します。
