私たちと“会社”を育てよう

Together

当社について紹介します

 

  • 少人数だからこそ、支え合える距離の近さがあります

    確かに、当社は大手企業のように多くの社員を抱える組織ではありません。
     しかしその分、社員同士の距離が近く、誰がどんなことで悩んでいるのか、すぐに気づける関係性があります。
    少人数体制ならではの「目が行き届く」環境は、個々を決して放っておかないという安心感にもつながっています。
     声が届き、気持ちが伝わり、互いに支え合える。
     それが、私たちの会社が持つ大きな魅力のひとつです。

  • 代表は芯のある人です

    当社代表は、静かな語り口ながら、一本筋の通った信念を持ち、周囲に安心感を与える存在です。
    「落ち葉は拾っておこう」「そういう小さな気配りが大事なんだよ」
     そうした言葉のひとつひとつに、仕事の本質や現場への誠実な姿勢が込められています。
    トップダウンではなく、現場に寄り添いながらともに汗をかく姿勢は、まさに“社長”というより“親方”と呼ぶにふさわしい人柄。
     社員一人ひとりの挑戦や成長を、静かに、そして確かに支えてくれる、そんな代表がこの会社を導いています。

  • “この会社らしさ”が最も表れる瞬間

    現場作業を終えて、車に戻るあのひととき。
     仲間たちと肩を並べて静かに水を飲んだり、誰かの冗談に自然と笑いがこぼれたり――そんな何気ない瞬間にこそ、当社らしさが表れています。
    一日の業務をやり遂げたという達成感と、言葉にしなくても通じ合える安心感。
     気負わず、飾らず、チームで支え合う。そんな関係性が、私たちの職場には自然と根づいています。

  • そのままの自分で働ける場所

    私たちの会社では、誰もが「自分らしく」働くことを大切にしています。
     髪型や髪色、ひげの有無などについて細かい規定は設けておらず、外見に関する自由はもちろん、性格や価値観といった内面の個性も大切にしています。
    見た目を整えることよりも、その人らしいスタンスで仕事に向き合えること。
     それこそが、長く働き続けられる環境づくりにつながっていると考えています。
    「型にはめる」のではなく、「その人を活かす」。
     そんな風土が、この会社には自然と根づいています。

  • 私たちが大切にしている人のあり方

    当社では、真面目さや誠実さ、そして自然体でいられることを大切な価値としています。
     声の大きさよりも、気配りのできる目線。派手な言葉よりも、感謝を静かに受け取る姿勢。
     そうした小さな心配りの積み重ねこそが、信頼されるものづくりやサービスにつながると信じています。
    組織の中で目立つことより、丁寧な仕事を積み重ねること。
     頑張りすぎず、でも手を抜かずに向き合う姿勢が、私たちの企業文化の根底にあります。

  • これからの私たちが目指す姿

     「家族にも応援される会社でありたい」
    これは、当社代表が日頃から口にしている言葉です。
     その想いのとおり、私たちは利益を組織だけのものとせず、日々現場を支えるスタッフ一人ひとりへ、きちんと還元していける会社を目指しています。
    待遇や制度の整備にも着実に取り組み、職場環境の改善を一歩ずつ進めています。
     社員とその家族が、安心して未来を描けること。
     それが、これからの私たちが大切にしていく企業のあり方です。

会社概要

Company profile

社名

株式会社紀伊乃国屋造園

代表

大森 基生

設立年月日

2008年12月19日

資本金

5,000万円

電話番号

048-991-5322

アクセス

Access

  • 住所

    〒343-0113

    埼玉県北葛飾郡松伏町ゆめみ野6-14-17

共に、より良い現場と未来をつくっていくために

For the future