社会福祉法人たすけあい泉

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    “心地よさ”が働きやすさになる場所

    ENVIRONMENT

    • あなたの経験が、活きる職場

      サービス提供責任者として働く環境は、経験を重ねた方ほど、その「雰囲気」や「人間関係」が気になるはずです。社会福祉法人たすけあい泉の訪問介護事業所には、長く働くスタッフが多数在籍しており、その勤続年数は5〜20年とさまざまです。お互いを自然に思いやる関係性が築かれており、新しく入る方もすぐに馴染める雰囲気があります。仕事の合間には、ちょっとした雑談や笑いが生まれることも。業務中の情報共有もしやすく、困ったことがあっても一人で抱え込むようなことはありません。相談しやすく、協力し合えるチームの中で、経験を活かしながら安心して働けます。

    誰かの人生に深くかかわる仕事

    FEATURES

    • 介護の本質に触れる、やりがいある毎日

      この仕事のやりがいを一言で表すなら、「人生を支える一員になれる」こと。利用者様の一人ひとりと丁寧に向き合い、「その人らしい」暮らしをどう支えていくかを考えます。利用者様のご家族とも話し合いながら、ケアマネジャーやヘルパーと連携し、最適な支援のカタチを探っていくことが私たちの役割です。障がいのあるお子様の将来について一緒に考えることも。人生の一部にかかわる責任と喜びを感じながら、仕事に向き合っています。

    支える力を、次はチームの成長へ

    WORKS

    • 現場経験を、次のステージで

      お任せしたいのは、サービス提供責任者としての業務全般です。ご利用者様やその家族との窓口となり、ケアプランの作成やヘルパーへの指導、同行訪問、モニタリングなど、業務は多岐にわたります。これまでの介護経験を活かしながら、現場の「質」を高める存在として、活躍しましょう。

    • 現場を導く「中核」として活躍を

      実務経験を積んだ先には、チームを引っ張る役割が待っています。指導的なポジションやリーダー職として、事業所を支える中心的な存在として活躍できる環境です。
      評価制度は、上司からの評価だけでなく自己評価も含めた総合型で、日々の努力や成果を見逃すことはありません。

    充実の待遇と働き方を実現

    WORK STYLE

    • メリハリある毎日を、ここから

      勤務時間は9時から18時で、夜勤はありません。残業は月0〜10時間程度と少なく、生活リズムを整えながら働くことができます。「家のことも大事にしたい」「でもキャリアも諦めたくない」といった無理のない働き方を叶えたい方にピッタリの環境です。

    • 土日休みでプライベートも充実！

      基本土日休みの週休2日制を採用。月に数回の電話当番を除けば、ご自身の予定を立てやすく、プライベートな時間を大切にできます。お子様の学校行事への参加や、家庭の大切な用事にも対応可能です。「仕事と生活、どちらも大切にしたい」という希望も叶います。

    • 充実の休暇制度をご用意

      冬季休暇（6日間）やGWなどの長期休暇も取得できます。夏季休暇（3日間）は、6月から9月の間で自分の好きな時期に取得できる柔軟さも魅力のひとつ。心身をリフレッシュする時間を確保できるからこそ、仕事にも前向きに取り組め、長く安定して働き続けることができます。

    • あなたの「成長したい」を
      応援します。

      毎月の基本給と年2回の賞与で安定した収入の基盤を整え、さらに「介護福祉士手当」などの各種手当であなたの頑張りを還元します。
      また、「認知症介護実践者研修」や「認知症介護リーダー研修」など、あなたが受けたい講習を自主的に受けることが可能です。あなたの「学びたい」という意欲を大切にします。

    APPEAL POINT

    • 経験を活かして、人に寄り添う訪問介護

      APPEAL POINT

      訪問介護の現場で何よりも大切なのは、知識やスキルだけではありません。それ以上に「人としての姿勢」が、何よりも大きな意味を持ちます。これまでの経験が、きっと多くの利用者様やその家族の安心へとつながるはずです。ここには、ともに支え合い、困った時に相談できる環境と、あたたかい人間関係があります。ぜひ私たちと一緒に働いてみませんか？あなたの力が、きっと誰かの人生を豊かにする力になります。

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