WORK STYLE
未経験から多能工として活躍できる仕事
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サポート体制とキャリア形成
現場に入る際は必ず経験豊富なベテランスタッフを配置します。最初は先輩の補助や簡単な作業からスタートするため、未経験でも無理なく業務を覚えられるのが魅力です。また、現場で経験を積んだ後は、ご希望に応じて営業職などへのキャリアチェンジも可能。多彩なキャリアパスを描ける環境が整っています。チーム全員でサポートしますので、どうぞ安心して飛び込んできてください。
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多彩な技術を磨く
電気配線作業やその補助をはじめ、現場での多彩な業務を経験できます。一つの枠にとらわれない幅広い技術が身につくため、飽きることなく成長を楽しめるでしょう。ここで得る現場全体のリアルな知識と経験は、将来、現場監督や建設営業としてキャリアを築く際の確固たる土台となります。
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無駄のない働き方
千葉の北西部中心や東京の中央部・東部などの各現場への直行直帰が基本となっており、本社への出社は原則不要です。また、お住まいの地域によっては自宅と現場間の送迎も行います。プライベート利用を含めた社用車の提供もあるため、自分の時間を大切にしながら効率よく働ける環境です。
GROWTH STORY
一生モノの技術へ
GROWTH STORY
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背中を見て学ぶOJT
それぞれの分野の作業経験が豊富なベテランスタッフから、直接マンツーマンで学べる手厚いOJT体制を整えています。現場でわからないことがあればすぐに質問できる環境のため、未経験からでも着実にスキルアップが可能です。一歩ずつプロの技を身につけていきましょう。
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資格取得と広がるキャリアパス
電気工事士や施工管理技士などの取得費用は会社が全面的にサポートします。無事に資格を取得した後は、昇給や手当として給与にしっかり還元される仕組みです。
多能工として現場の最前線を経験した後は、職長から番頭、さらには現場管理者や建設営業といったマネジメント・ビジネスサイドへのステップアップを会社として全力で支援します。
「将来は現場をまとめるリーダーになりたい」「知識を活かして営業として活躍したい」という若き志を歓迎します。
ENVIRONMENT
温かく迎える仲間
ENVIRONMENT
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誰もが馴染める社風
社内には20代・30代の若手はもちろん、40代・50代のベテランまで、年齢を問わずさまざまなスタッフが在籍しています。中途社員の比率が非常に高いため、新しいメンバーもすぐに馴染みやすい環境です。人間関係のストレスがないフラットな社風の中で、のびのびと活躍できます。
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初期費用は一切なし
入社時には、業務に必要な各種工具をすべて会社から支給します。事前の自己負担は一切ありません。未経験の方でも事前の準備による心配をすることなく、手ぶらで安心して新しいスタートを切ることができます。
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履歴書なしで面接へ
面接の回数は1回のみで、応募者の方のお住まいの近くで柔軟に対応いたします。当日の履歴書は不要となっており、身分証のみお持ちいただければ問題ありません。これまでの経歴よりも、人当たりが良く基本的なコミュニケーションが取れるかという人柄を何より大切にしています。
BENEFITS
理想を叶える待遇
BENEFITS
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選べる働き方
勤務は基本8:00〜17:00で、残業は月平均0〜10時間とほぼありません。日祝休みの週休2日ベースで、希望休の相談も柔軟です。
しっかり稼ぎたい方は手当が25％UPする土日出勤や夜勤の選択も可能。目標に合わせて自由度の高い働き方が選べるでしょう。 -
収入を支える諸手当
保有している資格に応じた資格手当を用意しています。さらに現場をまとめる職長手当や、別途全額支給される残業手当など、日々の頑張りを見逃さずに評価する体制です。豊富な手当で毎月の収入を確実に底上げできるため、モチベーション高く保てるでしょう。
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永久に続く紹介制度
自分が紹介した人が1日現場で働くごとに、あなたへ500円を永久支給する独自のシステムを導入しています。紹介人数や金額、期間の上限は一切ありません。
たとえば紹介した知人が月に20日出勤した場合、毎月10,000円の手当がずっと支払われ続ける画期的な制度です。
