About 

企業の成長を牽引する

経営者の考えや抱える課題は「十人十色」です。私たちはその一つひとつのニーズを的確に捉え、企業ごとの最適なご提案を行うことをモットーとしています。「わからないことをわかりやすく」「どんな些細な仕事でも喜んで」という理念のもと、ITスキルと豊富な専門知識を掛け合わせ、質の高いサービスを提供。新規開業支援からリスクマネジメントまで幅広く対応し、お客様の成長を力強く支え続けています。

Work

  • 本質的な課題を解決

    試算表や税務申告書の作成はもちろん、巡回監査から税務相談、さらには相続や事業承継対策の立案まで、多岐にわたる業務をお任せします。当事務所の強みは、一般的な税務会計にとどまらず、資産税などの高度な専門領域にも深く関われることです。これまでの実務で得た基礎を土台に、より経営の根幹に関わる課題解決へとアプローチ。幅広い業務を経験することで、専門家としての市場価値を飛躍的に高められます。

  • 最新の知識をアップデート

    新たな業務領域に踏み出す際も、孤軍奮闘する必要はありません。経験豊富なスタッフによる実践的なOJTサポートを通じて、高度な業務も段階的に習得していくことが可能です。さらに、専門知識を深めるための外部研修に業務時間内で参加できる制度も整っています。わからないことがあればすぐに相談できるフラットな社風の中で、常に最新の知識をインプットし続け、プロフェッショナルとしての専門性を磨けます。

ENVIRONMENT

魅力ポイント

  • 一生モノの武器を手に入れる

    成長意欲を、当事務所は全力でバックアップします。主要税法科目の受験費用を半額負担する制度により、経済的な不安を減らして学習に集中することが可能です。また、会計科目や各種税法科目の合格状況に応じて毎月資格手当が支給されるため、努力の成果が直接還元されます。日々の業務で得た知見を試験勉強に活かし、学んだ知識を即座に実務へ応用する。このサイクルで、効率的なキャリアアップを実現できます。

  • 正当に評価・還元

    日々の業務への取り組みや、専門知識の習得といった努力は、決して見過ごすことなく待遇面にしっかりと反映させます。年1回の昇給制度により、身につけたスキルや対応できる業務幅の広がりを正当に評価。さらに、事務所の業績に応じた年2回の賞与支給により、チーム全体で生み出した成果を還元しています。頑張りが目に見える形で報われるため、高いモチベーションを維持しながら前向きに仕事に取り組めます。

  • メリハリのある働き方

    質の高いパフォーマンスを発揮するためには、プライベートの充実が欠かせません。完全週休2日制(土日祝)で年間休日は125日を確保し、残業も少なめ。原則定時退社が可能なため、終業後の時間を家族と過ごしたり、資格取得の勉強に充てたりと有効に活用できます。さらに、烏丸御池駅から徒歩30秒という圧倒的なアクセスの良さに加え、服装や身だしなみの自由度も高く、ストレスフリーな環境です。

Start

腰を据えて長く働ける

当事務所の自慢は、直近7年間で85%という高い定着率です。現在、30代から50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、同世代の仲間が多いのも安心できるポイント。それぞれが専門性を持ち、互いにサポートし合う落ち着いた雰囲気が根付いています。過度なプレッシャーや競争ではなく、協力して質の高いサービスを提供しようという風土があるため、将来を見据えて腰を据えてキャリアを築いていきたい方に最適です。

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