会社について
働く人も自然も、大事にする会社
岩手県宮古市を拠点に、森林の伐採・整備から資材運搬までを一貫して行う会社です。国の森林政策にも対応しながら、持続可能な山づくりに取り組んできました。
スタッフは10代から40代まで幅広く在籍しており、その9割が未経験からのスタート。人間関係が良く、責任感とチームワークを大切にする文化が根づいています。懇親会などの交流もあるため、すぐに馴染めるはずです。
「山が好き」「自然と関わる仕事がしたい」ーーそんな想いを持った方を歓迎します。自然の中で働きながら、環境保全と資源活用の両立を一緒に目指しませんか？
私たちの仕事
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自然に囲まれて
働く毎日
job description
おまかせするのは、重機を使った集材やチェンソーでの伐倒といった森林作業です。間伐や森林整備を通じて、健康な森を育てていきます。
また、購入した立木の伐採・搬出では、木材を製材所・合板工場・バイオマス発電所などへ提供。作業道の開設から搬出まであらゆる工程に関わるため、着実にスキルアップが目指せるでしょう。
最新の集材装置や重機を導入し安全性と効率性を両立。地域の森林環境を守る“縁の下の力持ち”として、現場を支えていってください。
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林業デビューを
サポート
job description
入社後まずは、道具の扱い方や安全管理など基礎から学んでいただきます。その後は、間伐などの比較的安全な作業からスタート。現場ではベテランスタッフがマンツーマンでOJTを行い、3〜5年ほどかけて一人前を目指します。現場経験や林業の知識がなくても大丈夫。イチから丁寧に指導するので、安心してステップアップしてください。
「自然が好き」ーーその気持ちこそが、何よりのスタートラインです。
働く環境
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基礎から段階的に学べる
緑の雇用制度を活用し、業務に必要な資格取得を段階的にサポート。講習費用の一部または全額を負担します。資格取得と実務を並行しながら、現場で役立つスキルを身につけていきましょう。
また、毎月の面談では技術面や仕事への姿勢を正当に評価。自分の課題や成長にしっかりと向き合える環境です。 -
着実に描けるキャリアの道
スキルはもちろん、仕事への姿勢も評価しています。頑張りは年2回の賞与でしっかり還元。個人の努力をきちんと認める仕組みです。
業務の習熟度に応じて、新しい工程や重機の操作を担当し、班長・主任といった役職も目指せます。
現在は評価制度の見直しを進めており、「やる気がきちんと報われる」環境づくりを強化中です。 -
無理なく続く勤務スタイル
第2・4土曜＋日曜が定休日の週休2日制を導入。GW・夏季・年末年始などの長期休暇もしっかり確保しています。就業時間は7〜16時。暗くなる前に作業を終えるため、残業はほとんどなく、基本は定時退社です。有給も、現場の状況を考慮しつつ柔軟に取得可能。“自然とともにある働き方”を無理なく実現できます。
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収入面も安定
実力や姿勢に応じて評価する給与制度を導入しています。月給は20.7万円〜33.8万円で、経験や能力を考慮し決定。昇給は年1回、賞与は業績に応じて年2回支給されます。班長や主任などの役職手当に加え、インフレ手当（月3万円）、通信手当、交通費（10km以上）なども整備。収入面も安心です。
メッセージ
森を育て、暮らしと未来を守る
私たちは、「業務の効率化や安全のための投資は惜しまない」という企業姿勢のもと、従業員への還元に力を入れています。
経験や知識よりも「素直さ」と「学ぶ姿勢」を大切にしており、伐採から搬出まで一人でこなせるようになった時の達成感や、地元の森林を守る責任感と誇りは、大きなやりがいとなるはずです。
自分の成長がそのまま仕事に直結する環境で、安全に一日を終えたときの安心感と満足感を、ぜひ一緒に味わいましょう。
森と環境を守ってくれる方をお待ちしています！