Vision
日常の「遊び」を、確かな「育ち」へ
個性が輝く瞬間をチームで創る
私たちは、お子さん一人ひとりのマルチな個性を尊重し、その色が最も輝く方法を常に模索しています。
特別な訓練の時間だけでなく、何気ない「遊び」や「日常」のなかにこそ、成長の種は眠っています。その瞬間を逃さず、専門職としてチームで共有し、根拠ある支援へと繋げていく。そんな「生活に根ざした療育」が私たちの理想です。それぞれの専門的な視点を活かし、子どもたちと共に笑い、共に成長できる環境を一緒に作っていきましょう。
Job Description
心の花を開かせる療育
01
子どもの成長をじっくり支援
保育園での経験を活かし、発達特性に合わせた療育支援に挑戦しませんか。一人ひとりの特性に応じた遊びや活動を通じた療育支援、トイレ・食事などの日常生活サポートをお任せします。また、「今日はどんな活動にしよう？」とチームで支援計画を立てたり、季節のイベントを企画したりと、子どもたちの「楽しい」を作ります。送迎業務や支援会議、日々の記録作業もお願いしますが、保育園のように大規模な行事や書類作成に追われることは少なく、じっくり子どもと向き合えます。
02
一軒家の温もりの中で、専門性を活かした柔軟な支援を
当法人の事業所は、いずれも地域に馴染む一軒家タイプ。2歳から高校生まで、幅広い年代のお子さんが自分らしく過ごせる居場所を作っています。室内では、個別の落ち着いた関わりから集団での活動まで、状況に合わせた柔軟な支援が可能。5〜7名のスタッフで10名ほどのお子さんを見守る高密度な配置により、職種の垣根を超えて一人ひとりに丁寧に向き合える環境です。
03
療育未経験でも安心スタート
「放課後等デイサービスは初めて」という方もご安心ください。入職後1ヶ月は“慣れ”を重視し、OJTで丁寧に業務をお伝えします。また、障害福祉に特化したeラーニング研修も導入しており、現場だけでなく体系的な知識も習得可能です。資格取得支援制度もあり、専門性を高めたい方を応援します。
Feature
努力の分だけ還元
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プライベートを大切にする働き方
プライベートの時間を大切にしながら働ける環境です。当法人では、週5日勤務か、週4日勤務を入社時に選択できます。実際に育児やブランク復帰後の慣らし勤務として週4日から始めた実績もあり、入社後の変更も可能です。残業も原則発生しないため、プライベートを大切にしながら働ける環境です。
01 -
業界高水準の給与と福利厚生
あなたの専門性に見合うよう、給与は業界でも高水準に設定しています。賞与（年1回）や運転手当、専門計画支援実施手当、豊富な資格加算手当で頑張りをしっかり還元します。さらに、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」に加入しており、動画配信サービスの無料視聴やレジャー・映画の割引が利用可能。引っ越し祝い金（最大20万円）制度もあり、生活面も手厚くサポートします。
02 -
「担任制なし」のチーム支援
当法人には作業療法士、公認心理師など国家資格を持つ職員が多数在籍しています。多職種が連携するチームアプローチを重視しており、専門性を高め合える環境です。保育園のような担任制はなく、スタッフ全員で子どもたちを見守る体制のため、一人で抱え込むプレッシャーがありません。20代から60代まで幅広い世代が活躍しており、役職や年齢に関わらず気軽に相談や意見共有ができる、風通しの良い職場です。
03
Gallery
実際の雰囲気をご紹介
Recruitment
横浜市青葉区では、支援を必要とする子どもたちが増えています。
私たちは、そうした子どもたちとご家族を支える「救える施設」でありたいと強く願っています。
当法人は始まったばかりです。だからこそ、皆で意見を出し合いながら事業所を一緒に作り上げていく風土があり、ひとりひとりの能力が活かせる場所です。
保育園での集団保育では難しかった「一人ひとりとじっくり向き合う支援」を、ここで実現しませんか。あなたの保育士としての経験を活かし、子どもたちの小さな「できた！」をチーム全員で喜び合える。
そんなやりがいを感じませんか？
