エレックス
勤務スタイル
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定時退社で、毎日を豊かに。
当社は、「新しい仕事に挑戦したいが、プライベートも大切にしたい」とお考えの方に適した環境です。残業はほとんどなく、基本的には定時での退勤が可能。現場の状況によっては早上がりできますが、その場合でも給与はしっかりと保証します。
加えて、GW・夏季（4〜5日）・年末年始（7日）と、まとまった長期休暇も取得できます。仕事と私生活にメリハリをつけて、充実した毎日を送れる会社です。 -
通勤時間を有効活用できる。
主な現場は静岡県中部〜東部エリアで、会社から車で1時間圏内の場所がほとんどです。通勤時における負担が少なく、効率よく業務に取り組めます。現場によっては直行直帰もできるので、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に働いていきましょう。
各種制度
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1
「手に職をつけたい」
その想いに応える。「手に職をつけたい」「新しい分野で活躍したい」という想いを、全力で支援します。電気工事士の資格取得にかかる費用は会社が全額負担。働きながら専門知識と技術を習得して、電気工事のプロフェッショナルを目指せます。資格取得後も、経験豊富な先輩が丁寧に指導するため、ご安心ください。
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2
成長が収入に直結する制度。
当社では、スタッフの成長と日々の頑張りを適正に評価して、給与へ還元します。随時昇給の機会を設けているほか、年2回（6月・12月）賞与を支給。ゼロから始めても、安定した収入を得ながらキャリアアップを目指せる環境です。また、現場手当・夜間手当・職長手当・皆勤手当といった各種手当も充実しており、腰を据えて働けます。
エレックス
働き方について
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いつでも相談できる
仲間がいる。「新しい職場でうまくやっていけるだろうか」といった心配は不要。当社のスタッフは、皆話しやすく穏やかな人柄です。20～70代まで幅広い年代のメンバーが在籍しており、困ったことがあればいつでも相談できる風通しの良い職場です。和やかな雰囲気なので、馴染みやすくリラックスして業務に取り組めます。
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誰でもリーダーを目指せる。
当社では、年齢やこれまでの職歴にかかわらず、「やってみたい」という意欲を高く評価いたします。未経験からのスタートでも、将来的にはリーダーとして現場を担当可能。着実に経験を積むことで、責任あるポジションへキャリアアップできます。
