WORK

仕事内容

多彩な案件への取り組み

共同住宅や老人ホームの建築設計を主軸とし、協力事務所との調整業務を中心におまかせします。クライアントからの依頼だけでなく、建築計画の提案から手配調整、そして工事監理まで。一貫して幅広い業務に携われるため、プロジェクト全体を俯瞰的に見通せることが、最大の特徴です。

最近では、冷凍倉庫などの特殊な案件を手がけるなど、挑戦の幅を広げています。あなたの経験やスキルに応じて担当プロジェクトを決定しますので、即戦力として存分に活躍いただけるはずです。

CULTURE

働きやすさ

メリハリのある働き方を実現

当社では、社員一人ひとりが働きやすい環境づくりを大切にしています。“仕事とプライベート、どちらも諦めない”働き方を実現しませんか?

  • 残業少なめ。私生活も充実

    月平均の残業時間は11〜20時間程度で、他の設計事務所と比べても少なめです。過度な残業を推奨しないため、退勤後の時間は趣味や自己研鑽に励んだり、家族との時間を大切にできる環境があります。
    仕事とプライベートのメリハリをつけて働けるので、ワークライフバランスを重視したい方にもぴったりです。

  • 充実した休暇制度

    土日・祝日の定休日に加え、夏季や年末年始には長期休暇も確保。年間休日は135日と、業界平均を上回る水準にあるのが大きな魅力です。
    十分な休息は、仕事の集中力や生産性の向上に不可欠。心身をしっかりとリフレッシュして、質の高い仕事に取り組んでください。

RATING

評価制度

  • 正当な評価と、納得の報酬

    給与は、これまでの経験やスキル、前職での給与額を考慮して決定します。賞与は年2回支給し、会社の業績だけでなく、個々の貢献度もしっかりと評価する仕組みです。

    また、働きやすさや安定性を兼ね備えた制度も充実。交通費の全額支給をはじめ、社会保険も完備しているので、安心して長く働けます。

IDEAL

求める人材

未来をつくる、新しい仲間へ

私たちが最も大切にしているのは、「責任感」。これは、経験やスキルに関わらず、お客様やチームメンバーからの信頼を築く上で欠かせない資質だと考えます。あなたが培ってきた経験やスキルは、当社の事業をさらに豊かにするかけがえのない財産です。これまでの経験を活かし、新しい環境でさらに成長したいというあなたの「想い」を、全力で応援します。

建築という仕事に真摯に向き合い、最後まで責任を持ってやり遂げる方こそ、私たちが求める人材です。ここで、「責任感」と「想い」を新しい価値創造の大きな力に変えていきませんか?

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あなたからのご応募お待ちしております。