働きやすさの理由
Reasons for ease of working
頑張りが給与に直結
月給210,000円から312,000円に加え、昇給や年2回の賞与・決算賞与であなたの努力を還元します。また、ボイラー販売台数に応じた年1回の特別報酬も支給しているため、頑張りが給与に直結する環境です。
社員の生活をサポート
最大30,000円の住宅手当や最大20,000円の家族手当で、あなたの生活をしっかりサポートします。もちろん交通費は支給しており、通勤時の経済的負担はありません。
また、資格取得支援制度があるので、働きながらスキルを高めていける環境です。そのほか、産休育休制度の完備や家庭都合休を許可していることなど、社員の生活に寄り添った社風を目指しています。
休暇が充実
土日祝休みの完全週休2日制を導入しており、年間休日は120日以上とたっぷり取得していただけます。5日以上の連続休暇も取得可能なので、旅行や帰省などの計画も立てられる環境です。
休日出勤などが発生した際には振替休日を取得可能なので、「休みが少ない...」という悩みを抱えることはありません。また、残業は月平均11～20時間と少なめで、仕事終わりの自由時間をしっかり確保しながら働ける職場です。
仕事の特徴
Features
製造業者への訪問営業
あなたには、鹿児島県内にある製造業者への訪問営業を通してボイラーや設備機器を販売していただきます。まずはお客様の課題をヒアリングしたうえで、設備改善の提案や見積もりの作成などを行っていきましょう。最初は先輩に同行しながら営業のノウハウを学んでいけるので、安心して挑戦してください。
アフターサポート
訪問営業に加え、ボイラー設置後の水質管理などもお任せします。具体的には、月に1回の顧客訪問時に回収・検査を行うのが役割です。設備機器についての改善アドバイスの提供なども積極的に行っていきましょう。入社後3～6か月間は社内教育担当とマンツーマンで業務を習得していけるため、わからないことがあればすぐに聞ける環境です。
最後に
Our Message
WORK TOGETHER
あなたの「姿勢」を重視
私たちは、経験よりも「学ぶ意欲」や「自ら課題に向き合う姿勢」を求めています。先輩や上司と密にコミュニケーションをとりながら少しずつ成長していける環境なので、安心してこの仕事に挑戦してください。
「素直な気持ちや挑戦心を大切に、会社とともに成長していきたい」――そんな想いをお持ちの方は、きっと素敵なキャリアを築いていけるはずです。私たちと一緒に、法人営業を通して社会を支えていきませんか？
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