髙澤興業株式会社

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    長く働くための負担軽減サポート

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      自宅からの送迎で移動負担ゼロ

      当社の大きな特徴は、自宅から現場までの送迎を行っている点です。マイカーを通勤に使用する必要がないため、ガソリン代や車両の消耗を気にする必要がありません。また、現場への行き帰りに運転をする必要がないため、体力的な負担も大幅に軽減されます。移動時間を休息に充てることもでき、常に万全のコンディションで作業に取り組めます。

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      最先端装備の支給で快適な作業

      職人が安全かつ快適にパフォーマンスを発揮できるよう、作業環境の整備には力を入れています。作業着の支給はもちろん、夏場の空調服や冬場の防寒着も会社負担で支給します。ご自身で高価な装備を用意する必要はありません。受動喫煙対策として喫煙室も設置しており、ストレスなく業務に集中できる環境づくりを徹底しています。

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    メリハリのある労働環境

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      残業ほぼなしの定時退社

      現場の状況にもよりますが、基本的には8時から17時の勤務で、残業は月平均10時間以下に抑えられています。ダラダラと残る風習はなく、作業が終われば速やかに帰宅可能です。家族との団欒や趣味の時間など、プライベートな時間をしっかりと確保できるため、心身ともに余裕を持って仕事に向き合うことができます。

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      安定した休日確保

      週休二日制を導入しており、土日を含めて月5日から6日の休日を設定しています。また、有給休暇の取得も可能です。無理な連勤で体を壊すことなく、しっかりと休息を取りながら働けるスケジュール管理を行っています。経験豊富なベテランの方でも、体力面での不安を感じることなく、長く現役として活躍できる環境です。

    経験を
    活かせる
    プラント配管

    千葉県内のプラント工場やビル、病院等における配管制作・取付工事をお任せします。経験者の方には、現場での段取りや高度な溶接作業など、これまでのスキルを活かせる業務を即戦力としてお任せしたいと考えています。工場内での開先加工や寸法切りといった内作作業もあり、培ってきた技術を存分に発揮できるフィールドが整っています。

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    技術と経験を給与で還元

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    実力主義の随時昇給制度

    当社では定期昇給を待たず、スキルや貢献度に応じて随時昇給を行っています。「現場を任せられる」「高度な溶接ができる」といった実力を正当に評価し昇給が可能です。あなたの腕に見合った対価をしっかりとお支払いします。