現場の指揮を執る
「司令塔」としてのミッション

大場工業は、前橋市や吉岡町といった地元自治体からの厚い信頼を受け、水道本管工事の元請けとして数多くの実績を積み重ねてきました。

今回募集する現場管理スタッフは、まさに現場の命運を握る「司令塔」です。施工計画の立案から工程・安全・品質の管理、そして発注者との打ち合わせまで、工事全体を円滑に進めるための重要な役割を担います。

単なる作業指示にとどまらず、地域住民の生活を根底から支えるインフラ更新という大きな使命を背負い、培ってきた技術と知識を存分に発揮していただくポジションです。

Workstyle

元請け中心の安定したワークスタイル

Workstyle

  • 1

    元請け7割だからこそ
    実現できる「自分主導」の工程管理

    当社の大きな特徴は、公共案件の元請けが全体の7割を占めていることです。二次請け、三次請けとは異なり、発注者と直接やり取りができるため、現場の状況に合わせた柔軟なスケジュール調整が可能になります。無理な工期設定に振り回されることがなく、自分の裁量で工程をコントロールできるため、心理的なストレスも大幅に軽減されます。

    余裕を持った管理ができるからこそ、細部まで目の届く「質の高い仕事」を追求でき、プロの技術者としての誇りを持って日々の現場に臨める環境が整っています。

  • 2

    17時定時で「自分自身」を取り戻す

    現場管理という仕事に「長時間労働」はつきものだと思っていませんか?大場工業では、現場を本社から半径30km圏内の地域密着エリアに限定することで、移動時間のロスを最小限に抑えています。結果として残業は月平均10時間以内、基本的には17時の定時退社が当たり前となっています。

    仕事が終われば、明るいうちに帰宅して家族との団らんを楽しんだり、趣味の時間に充てたりすることが可能です。心身ともにゆとりを持つことで、翌日の現場にも最高のパフォーマンスで向き合うことができる好循環が生まれています。

Evaluation

あなたの「現場力」を正当に評価する

Evaluation

  • 積み上げた実力を

    正当に評価

    私たちは、あなたが現場で培ってきた「現場を動かす力」を何よりも大切にしたいと考えています。2級以上の管工事・土木施工管理技士という国家資格と、現場で磨かれた判断力。これらを即戦力として正当に評価し、これまでの経験に見合った納得のいく待遇でお迎えします。

    「もっと裁量を持って働きたい」「経験をしっかり給与に反映してほしい」という想いに応える準備はできています。あなたの培ってきた知見を、大場工業という新しいステージで再定義してみませんか。

  • 技術を尊重し合う

    「安心感」

    現在、大場工業では50代から70代の社員が主力として元気に活躍しています。豊富な経験を持つ先輩たちが多いため、わからないことや現場での判断に迷った際も、すぐに相談できる心強さがあります。

    お互いの技術を尊重し合い、余計な気遣いなく仕事に集中できる文化が根付いています。年齢や社歴に関わらず、確かな仕事をする人間が信頼される環境ですので、中途入社の方でもすぐに馴染んで実力を発揮していただけるはずです。

  • 会社全額負担の

    資格支援

    現状のスキルに満足せず、さらに上位の資格を目指したいという意欲的な方は、会社を挙げて支援します。1級土木施工管理技士や1級管工事施工管理技士などの取得費用は、会社が全額負担。現場経験を積みながら、より高度な案件をリードできる「プロフェッショナル」へと成長することを心から応援しています。

    あなたの実力に最新の知識や上位資格が加わることで、技術者としての価値はさらに高まり、この先も長く安定して活躍し続けることが可能になります。

無理のない働き方で、
技術者としての
「深み」を増す

現場での激務に追われ、技術を磨く余裕さえなくなっていませんか。大場工業は、経験者がその能力を最も効率よく、かつ長く発揮できる環境を追求しています。地域密着・元請け中心という安定した基盤があるからこそ、心にゆとりを持って「良い現場」を作ることだけに集中できるのです。

17時のチャイムと共に胸を張って帰路につき、地元に貢献する充実感を味わう。そんな、技術者として理想的なサイクルを、大場工業で形にしていきましょう。