TRAINING
教育体制
未経験から無理なく成長
ゼロから学べる教育制度に加え、生活をサポートする制度も整えています。未経験の方も、どうぞ安心して飛び込んできてください。
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一生モノの国家資格を、働きながら手に入れる
大手ハウスメーカー主催の研修や現場での丁寧なOJTに加え、資格取得も全面的にバックアップ。1・2級建築士や施工管理技士といった国家資格の取得費用は、会社が全額負担します。働きながら確かな技術が身につき、着実にステップアップできます。
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頑張りをしっかり評価する仕組み
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年1回の昇給と年2回の賞与（給与約3ヶ月分）に加え、資格を取得すれば最大30,000円の手当を毎月支給。さらに最大25,000円の住宅手当など、生活を支える制度も充実させています。頑張りが収入という目に見えるカタチで返ってくるため、高いモチベーションを維持できるでしょう。
COMPANY
会社の特徴
長く安心して働ける
残業はほとんどなく、お休みや福利厚生も充実。風通しの良い雰囲気も自慢です。働きやすさの理由を、こちらで詳しくご紹介します。
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残業ほぼなし＆完全週休2日制
建設業界では珍しい、土日祝休みの「完全週休2日制」を実現しており、年間休日は120日以上。GWや夏季、年末年始には長期休暇もきちんと確保可能です。残業も月平均0〜10時間程度と極めて少なく、仕事終わりの時間も充実させられます。家族や友人との時間を大切にしながら、無理なくキャリアを築けます。
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30代中心のフラットな職場
少人数ならではの風通しの良さがあり、困ったことがあればすぐに相談できる温かい雰囲気が根づいています。実は、先輩たちの多くも未経験からのスタート。あなたの不安な気持ちを理解してくれる仲間ばかりなので、遠慮はいりません。互いに助け合う風土のなかで、安心して新しい一歩を踏み出してください。
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オフの充実も、自分らしさも大切に
伊豆や箱根にある会員制リゾートホテルを利用してリフレッシュしたり、東京ドームのシーズンシートで野球観戦を楽しんだりと、プライベートを彩る福利厚生が揃っています。また、ひげやピアス、ネイルもOKで、自分らしいスタイルのまま働くことが可能。制服やPC、社用車など業務に必要なものはすべて会社が支給するので、初期費用の心配も無用です。
CULTURE
社風
Building the Future
on Established Trust
培った信頼を、次の世代へ
創業から約40年、「小さくても誠実な仕事」をモットーに、地域に根ざした家づくりを続けてきました。目指しているのは、これからも変わらず品質を守り、未来の街づくりに貢献していくこと。その担い手として、あなたをお迎えしたいと考えています。未経験からプロへと成長した多くの社員とともに、次の安心と信頼を築いていきましょう。
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