働きやすい環境
SYSTEM
定時退社が基本
「整備士の仕事は残業が多そう…」そんなイメージとは無縁。当社では、月平均の残業時間ゼロを実現しています。定時になれば、工具を置いてすぐに帰宅できるため、プライベートの時間を大切にできる環境です。
「休む」を自由に
長期休暇を取得できる体制を確保し、心身ともにしっかりリフレッシュできる環境を整えています。さらに、家族の急な体調不良や学校行事など、「家庭都合」によるお休みにも柔軟に対応可能。メリハリを持ちながら、安心して長く働けるでしょう。
働き方を変革
現在、変形休日制を採用していますが、今後新しい仲間を迎え入れ、人員体制を整え、「週休2日制」の確立を目指しています。
これは、スタッフ一人ひとりの負担を減らし、より快適に働ける環境を実現するため。働きやすさの追求に、これからも注力していくことを約束します。
サポート体制
SUPPORT
確実な整備士への道
まったくの未経験者はもちろん、カーナビの取り付けなどの経験がある方も大歓迎です。応募にあたって、経験や資格は一切問いません。
実際に、未経験からスタートし、約1年で車検整備を担当できるまでに成長したスタッフも活躍中。プロの技術をイチから学びたいという意欲を、全力で応援します。
資格取得は会社がサポート
入社後は、日々の業務や空き時間を利用し、先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導します。わからないことは、その場ですぐに聞ける環境なので、安心してスタートできるでしょう。
さらに、整備士資格など、業務に必要な資格取得にかかる費用は会社がすべて負担。一人ひとりのスキルアップを会社全体でバックアップします。
仕事内容
WORK
【経験者】
お客様の安全を担う仕事
整備士の経験をお持ちの方には、車検整備、12ヶ月点検、一般整備、そして納車整備などをおまかせします。これまでの経験と技術を活かし、即戦力として存分に活躍してください。
【未経験者】
最初は「できる」作業から
未経験者の方には、簡単な作業からおまかせします。具体的な業務は、カーナビやドライブレコーダーなどの部品取り付け、オイルやタイヤといった部品交換、下取り車や販売車の外装磨き・内装仕上げ、展示車の洗車、リコール対応など。一人ひとりのペースに合わせて丁寧に指導しますので、安心して挑戦してください。
仲間を支える制度
REGIME
報酬
整備スキル＋αの評価
整備のスキルだけでなく、日々の貢献度をインセンティブとしてしっかり評価します。
整備の仕事ぶりがお客さまの信頼につながり、新しい車の販売や車検入庫に結びついた場合、新規自動車販売は1台につき2万円。新規の車検入庫は1台につき3,000円を支給される仕組みです。
給与
成長で、昇給と昇格は確実
昇給査定は毎年4月に実施。一人ひとりの技術の向上やチームへの貢献を正当に評価し、給与に反映しています。
また、将来的には現場をまとめる店長としてのキャリアパスもご用意。その際には、月々2万円の店長手当が支給されます。
人材
「個」より「輪」を重視
私たちは「協調性」を何よりも大切にしているため、職場の雰囲気はいつも明るく和気あいあいとしています。面倒見のいいスタッフばかりで、あたたかい人間関係こそが何よりの自慢です。
自分の技術に固執するような職人気質の方よりも、チームで協力し合える方を心から歓迎いたします。技術は後からいくらでも教えますので、ともに成長していきましょう。