新潟県内の
公共インフラを
守る司令塔
主に新潟県内における公共施設や機械・電気プラント設備の機器据付、修繕工事に伴う施工管理業務をお任せします。具体的には、工程表の作成や予算管理といったプロジェクト策定から、現場での安全・品質・工程管理、そして工事書類の作成まで多岐にわたります。上水・下水・農水関係といったライフラインに直結する重要な設備を守る、責任と誇りある仕事です。
当社の特徴は、基本的に2名以上のチーム体制で動くことです。一人に過度な負担がかからないよう配慮されており、お互いに助け合いながら業務を進められます。工事がない日は社内での書類作成や準備業務を中心に行うため、無理なく働ける環境が整っています。経験を活かしながら、より健全なワークライフバランスを実現してください。
STABILITY
盤石な基盤と地域への誇り
Rewarding Work
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1敦井産業株式会社との連携による安定性
当社の受注案件の多くは、親会社である敦井産業株式会社からの発注や官公庁からの元請工事です。この強力なパイプラインにより、年間を通じて仕事量が非常に安定しています。下請けとして現場に入る際も、長年の信頼関係があるためスムーズに業務を進めることが可能です。「仕事が途切れる不安」や「無理な工期設定への焦り」とは無縁の環境といえます。目の前の工事品質向上に集中できることが、施工管理者としての大きなやりがいにつながります。
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2地域の当たり前を支える地図に残る仕事
私たちが手がけるのは、人々の生活に欠かせない「水」や「電気」に関わるインフラ設備です。ポンプ場や浄水場など、公共性が高く社会貢献度の高い施設が現場となります。自分の仕事が地域の人々の生活基盤を支えているという実感は、なににも代えがたい誇りです。また、これまでの経験を活かしながら、非常用発電機（ガスタービン）などの特殊な設備工事にも携わることができるため、技術者としての知見をさらに広げられる面白さもあります。
COMFORTABLE
長く安心して働ける環境を約束
Employee Benefits
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01
完全週休2日制と年間休日122日
建設業界では珍しい「完全週休2日制」を導入しています。土日祝がしっかりと休みになるため、家族との旅行や子供の学校行事、趣味の時間など、プライベートを犠牲にすることはありません。休日出勤が発生した場合でも振替休日を取得できるため、オンとオフのメリハリをつけて働けます。心身ともに健康な状態で長く活躍してほしいからこそ、私たちは「休み」を大切に考えています。
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02
賞与年2回と充実した各種手当
安定した経営基盤があるからこそ、社員への利益還元を重視しています。賞与は昨年度実績で計3.2ヶ月分を支給しました。さらに、資格手当、役職手当、家族手当、住宅手当など、ライフステージの変化にも対応できる手厚い福利厚生を用意しています。安心して家計を支えることができる待遇で、あなたの頑張りに応えます。
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03
転勤なしで新潟に腰を据えて働く
勤務地は新潟市秋葉区の事業所で、転勤はありません（将来的な市内移転計画あり）。住み慣れた新潟に腰を据えて働くことができ、マイホームの計画や子供の教育環境なども安定して考えられます。また、会社全体で業務効率化に取り組んでおり、残業は月平均11～20時間程度です。夕食の時間には帰宅できる生活が、ここでは当たり前です。
