合同会社ハートライン

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    あなたの経験が
    私たちの力に！

    経験を重ねたあなただからこそ気付ける小さな変化や、マニュアルでは補えない「現場の勘」。その力が、トラブルを未然に防ぎ、ご利用者様の穏やかな日常を守ります。複雑なケースでも、あなたの持つ豊富な「引き出し」があれば、ご家族に最適な解決策を提示できるはずです。また、質の高いケアプランや利用者本位の姿勢は、周囲のスタッフへの刺激となり、事業所全体のケアレベルを引き上げます。あなたの経験は、地域のご利用者様が「自分らしく」暮らすための大きな力です。その力を、ぜひここで発揮してください。

    Evaluation

    温かく、風通しの良い職場環境

    work environment

    • お互いを尊重し合う、

      フラットな関係性

      50代の女性スタッフが中心の職場です。同世代が多く、休憩時間には自然と会話が弾みます。全員が中途入社なので「出来上がった輪に入りづらい」雰囲気は一切なし。みんなが「新人」の不安を知っているからこそ、あなたを温かく迎え入れます。私たちの自慢は、困っている人がいれば自然と手を差し伸べる「お互い様」のチームワーク。急なお休みも快くフォローし合います。人間関係のストレスとは無縁の、穏やかで風通しの良い環境で、気負わず自然体で働きませんか？

    • メリハリをつけて

      働く風土

      私たちは、だらだらと会社に残ることを良しとしません。業務時間内に集中し、仕事を終えるのが基本スタイルです。「みんなが残っているから帰りづらい」ということは一切なし。スタッフ全員がプライベートを大切にしているため、自分の仕事が終われば気兼ねなく退社できます。帰宅後は、家族との会話を楽しんだり、趣味を楽しむ時間にしたりなど、平日の夜でも心身をしっかりリセットできるゆとりがあります。オンとオフのメリハリこそが、長く良い仕事をする秘訣です。

    • しっかり休むことが

      良い仕事を生む

      私たちは、しっかり休むことが良い仕事に繋がると考えています。しっかり休みを確保できるため、ご家族との予定も立てやすいと好評です。GW、夏季休暇、年末年始休暇もしっかり確保しており、リフレッシュできます。お子さんの学校行事やご自身の通院などで有給休暇も気兼ねなく取得可能。「休みづらい」雰囲気は一切ありませんのでご安心ください。

    Feature

    ご利用者様にまっすぐ寄り添う仕事

    About Us

    • 1

      「ありがとう」が原動力に。
      訪問メインで深く関わる。

      お任せするのは、ケアプラン作成、関連書類作成、そしてご利用者様のご自宅訪問が主な業務です。私たちは、ご利用者様やご家族との対話の時間を何よりも大切にしています。そのために、非効率な会議や形式的なルールは最小限に。「決まり事が少なめ」なのは、あなたの専門性を信頼している証拠です。過度な管理に縛られず、裁量を持って最適な支援を追求できます。実務未経験やブランクがある方もご安心ください。事業拡大中の今、あなたの力を必要としています。

    • 2

      経験豊富な先輩が、
      マンツーマンで伴走

      資格は取得したけれど実務経験がない方、ブランクがある方も、安心してご応募ください。入社後は、経験豊富な先輩がOJTで一から丁寧に指導します。まずは同行訪問からスタートし、あなたのペースに合わせて徐々に業務をお任せします。在籍スタッフは全員が中途入社。新しい環境に飛び込む不安を誰もが理解しているため、「わからないことは何でも聞く」のが当たり前の風土です。50代のベテランも多く、困った時はすぐに相談できる仲間がチーム全体であなたをサポートします。

    ご利用者様への想いを大切に

    事業拡大中の今、必要なのは単なる「人数」ではありません。あなたの経験や視点が加わることで、チーム全体のケアの質が上がり、会社としてさらに成長できると確信しています。あなたが培ってきた「知恵」や「優しさ」は、私たちの新しい財産。「もっとこうしたい」という意見こそが、事業所をより良くするヒントです。お互いの強みを活かし合い、福岡市東区で一番「頼りになる」場所を一緒に作りませんか？私たちと共に、ご利用者様にとってもスタッフにとっても「理想の事業所」を築き上げていきましょう。

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