BUSINESS

社会のインフラを守る「技術」

見えない場所から、人々の快適な毎日を支え続ける

  • 建物の「血管」を守る保温・保冷

    建物内を走る配管やダクトは、いわば建物の「血管」です。私たちはその一つひとつに断熱材を施し、熱が逃げないように保護する保温・保冷工事を手がけています。
    エネルギー効率を高め、無駄な熱損失を抑えるこの技術は、省エネルギーや環境対策が叫ばれる現代社会において、決して欠かすことのできない重要な役割を担っています。

  • 多彩な現場で磨かれる対応力

    活躍の舞台は、自動車工場からオフィスビル、学校、店舗まで多岐にわたります。
    神奈川や東京を中心に、地域を代表するさまざまな施設のインフラを支えるのが私たちの使命です。
    時には大手自動車メーカーの工場など、スケールの大きな案件に携わる機会もあり、常に新鮮な気持ちで技術を磨き続けられる環境が整っています。

  • 素材からこだわる職人技

    現場での施工だけでなく、自社加工場での板金加工から一貫して手がけているのが当社の強みです。
    素材の特性を理解し、ミリ単位で形を整える加工の工程から、現場での細やかな仕上げまで、一気通貫でモノづくりに携われます。
    細部までこだわり抜いた自分の仕事が形になる喜びは、職人ならではの醍醐味といえるでしょう。

  • 品質を支える「見えない誇り」

    私たちの仕事は、完成してしまうと外側からは見えなくなる部分がほとんどです。しかし、その品質こそが建物の快適性と安全性を根底から支えています。
    たとえ誰の目にも触れなくても、決して妥協せず、最高の精度を追求する。そのプロとしての責任感こそが、私たちが創業以来大切にし続けてきた「見えない誇り」です。

TRAINING

納得のいくまで腕を磨ける「環境」

焦らず、一歩ずつ。本物の技術を一生の武器にする

  • 社内練習台で納得いくまで

    技術を研鑽

    社内には、いつでも技術向上に励めるよう専用の「練習台」を設置しています。
    未経験の方であれば、現場に出る前に基礎をじっくりと習得することができ、経験者の方なら独自のノウハウを確認してさらに精度を高めることが可能です。
    現場の忙しさに追われることなく、自分が納得できるまで腕を磨ける環境を用意しています。

  • ベテランが伝える

    確かな技術

    35年以上技術を磨いてきたベテラン社員が、あなたの教育担当として直接指導を行います。現場での実践的な教えはもちろん、社内で落ち着いて技術の細部を擦り合わせる時間も大切にしています。
    長年培われてきた職人の知恵と技を惜しみなく継承していくため、着実にプロへの階段を上っていくことができるでしょう。

  • 一生モノのスキルを

    全額支援

    私たちは、技術者が長く安心して歩んでいけるよう、資格取得支援制度に力を入れています。業務に必要な資格の取得費用は、会社が全額負担。
    手に職をつけ、どこへ行っても通用するような「一生モノのスキル」を手に入れてほしいと願っています。
    個々の成長を会社全体で応援する文化があるため、前向きに挑戦を続けてください。

STABILITY

歴史が語る「信頼」

揺るぎない経営基盤の上で、腰を据えて活躍する

  • 1

    大手メーカーが認める確かな実績

    1987年の設立から現在に至るまで、私たちは大手自動車メーカーをはじめとする名だたる企業のインフラ工事を継続して受注してきました。長年にわたって蓄積された確かな技術力と、変化に柔軟な対応力が評価され、厚い信頼関係を築いています。
    景気に左右されにくい安定した仕事量があるからこそ、将来に不安を感じることなく仕事に没頭できます。

  • 2

    社会と未来に貢献する

    関東圏を中心に幅広い施工を担う私たちは、建物の省エネ化を通じて、持続可能な社会の実現に貢献しています。ただ工事を行うだけでなく、社会インフラを守る企業として、次世代への技術継承にも全力を注いでいます。
    これまで築いてきた信頼のバトンを未来へつなぐため、私たちはこれからも堅実な歩みを止めることはありません。

CULTURE & BENEFITS

無理なく、心地よく働き続ける

温かな絆に包まれて、自分と家族の時間も大切にする

  • 笑顔の絶えない職場

    会長や代表をはじめ、メンバーは皆温かな人柄ばかりです。職場には常に笑顔があふれ、困ったときには自然と手を差し伸べ合えるような、義理人情に厚い雰囲気が根付いています。
    従業員同士の顔が見える関係性を何よりも大切にしており、新しく加わる方もすぐに馴染んでいただけるはずです。

  • 家族も喜ぶ「お米の支給」

    当社ならではのユニークな制度に「お米の支給」があります。これは農家のスポンサー活動を通じた社会貢献の一環でもあり、収穫の時期など不定期で全従業員に配布しています。
    従業員の家族からも喜ばれる、サンアスらしい温かな制度の一つです。働く本人だけでなく、その周りにいる大切な人まで笑顔にしたいと考えています。

  • 原則定時でプライベートも充実

    月平均の残業は0〜10時間程度と極めて少なく、現場の状況にもよりますが、原則として定時退社が可能です。有給休暇の取得も積極的に推奨しており、連休の相談などプライベートとの両立もしやすい環境です。
    仕事でよいパフォーマンスを発揮するためにも、自分や家族と過ごす時間を大切にできる働き方を追求しています。