
MISSION
地域を守り、支える
MISSION
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1地域に貢献する手応えを
現場監督として、春日部市内を中心とした公共工事の管理全般をお任せします。基本は「1人1現場」制。無理な詰め込みはなく、自分のペースで品質や安全の管理に集中できる環境です。地域に貢献する手応えを感じながら、過度な負担なく着実に業務を遂行できるため、長く安定して働きたい方に最適です。
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2安心のマンツーマン教育
入社後は実務を通じたOJTで、先輩がマンツーマンで丁寧にサポートします。現場の進め方や公共工事特有の書類作成など、慣れるまでしっかり並走するので安心してください。少人数のアットホームな組織だからこそ質問もしやすく、ブランクがある方や経験が浅い方もスムーズに業務へ馴染める体制を整えています。
POINT
心身ともにゆとりを
POINT
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年間休日115日以上
土日祝休みを基本とし、年末年始は最大10連休の取得も可能です。さらに配偶者の誕生日に休暇とお祝い金が贈られるユニークな制度も。しっかり休んでリフレッシュすることで、仕事への集中力も高まります。プライベートを大切にしながら、腰を据えて活躍できます。
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残業ほぼなし×原則定時退社
月平均の残業は0から10時間程度と、業界内でも異例の少なさです。受注増の中でも無理な工期設定はせず、効率的な運営を徹底。夕方には家族との時間や趣味を楽しめる生活が手に入ります。心身ともにゆとりを持って、長く現役を続けられる理想的な環境です。
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自分らしく働ける
髪型やひげなどの身だしなみについて、個人の個性を尊重する自由な社風です。40代から60代のベテランも活躍しており、互いを尊重し合うアットホームな雰囲気が自慢。堅苦しいルールに縛られず、自分らしいスタイルでプロの仕事に専念できる心地よさがあります。
ATTRACTIVE
頑張りを正当に評価
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成長を支える業績ボーナス
月給38万円からの高待遇に加え、年2回の賞与とプロジェクトへの貢献度に応じた業績連動ボーナスを支給します。利益はしっかり社員に還元する方針のため、成果が目に見える形で給与に反映されます。モチベーションを維持しながら、高い水準で安定した収入を築けます。

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資格取得を会社が全面支援
土木施工管理技士などの資格取得を目指す方を、費用面などで強力にサポートします。技術向上に向けた研修補助もあり、入社後もさらなるスキルアップが可能です。手に職をつけ、市場価値を高めることで、将来にわたって長く活躍し続けられる専門性を磨くことができます。

街づくりは、幸せな生活から
大垣土建工業は、春日部のインフラを守る公共工事を通じて地域社会に貢献しています。私たちが大切にしているのは、質の高い仕事を提供するために、まず社員自身が幸せであること。安定した経営基盤の上で、最高のパフォーマンスを発揮しませんか。私たちと一緒に、心にゆとりを持って街づくりを楽しみましょう。








