理想の働き方を実現
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業務の約七割が
オフィスでのデスクワーク施工管理といえば現場での立ち仕事が多いイメージを持たれるかもしれませんが、私たちの業務の約七割はオフィスでのデスクワークです。見積作成や工程管理、図面チェックなどを中心に行うため、体への負担を最小限に抑えながら専門スキルを磨くことができます。冷暖房の効いた快適な社内で、集中して業務に取り組める環境が整っています。
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一日のスケジュールを
自身でコントロール仕事の進め方は社員一人ひとりの裁量に任されています。やるべき業務を計画的に終えれば、十五時や十六時といった早い時間に退社することも可能です。現場への直行直帰も認められており、無駄な移動時間を省くことができます。ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができるため、心身ともに余裕を持って業務に向き合えるでしょう。
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大手ゼネコンから一次請負で
大型物件を受注オフィスビルや商業施設、ホテルといった大型物件の内装仕上げ工事を手がけています。大手ゼネコンから一次請負として一貫受注しているため、プロジェクトの全体像を把握しながら大きな達成感を得られる仕事です。軽量鉄骨下地やボード工事、システム天井など、多岐にわたる専門知識を身につけ、スケールの大きなモノづくりに貢献できます。
プロへの道を
徹底支援
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一から二年の教育期間で着実にステップアップ
入社後の一から二年間は、あなたをプロフェッショナルへと育てるための大切な教育期間です。最初の二ヶ月間は先輩社員の現場に同行し、メモを取りながら工事全体の流れを学ぶことからスタートします。その後はオフィスで簡単な書類作成のサポートなどをお任せし、あなたのペースに合わせて少しずつ業務の幅を広げていきますのでご安心ください。
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資格取得や外部研修の費用は会社が全面負担
日々の業務で生じた疑問や不安は、いつでも先輩社員に質問できる風通しの良い環境です。また、一生モノのスキルとなる資格取得に向けた支援制度も整っており、取得にかかる費用は会社が全額負担いたします。さらに社外の施工管理研修や外部講習への参加も全面的にバックアップするため、費用を気にすることなく自身の成長に集中できます。
共に成長を目指す社風
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社名に込められた職方と
共に発展する決意社名であるGROWARTSには「職方と共に事業の成長、発展に力強く取り組む会社」という深い想いが込められています。私たちは日々の業務においてお客様とのコミュニケーションを何よりも大切にし、一つひとつの仕事に真摯に向き合ってきました。円滑な進捗管理を実現するため、関わるすべての人とのこまめな情報共有を欠かしません。
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社員一人ひとりのやりがいと
成長を全力で支援社員一人ひとりの成長を支援し、働きがいを実感できる職場環境の整備に力を注いでいます。私たちは社員の幸福を追求し続けることこそが、お客様へ最良のサービスを提供するための原動力になると信じています。誰もが安心して長く働き続けられるよう、温かく思いやりのある組織づくりを推進し、あなたの充実したキャリアを全力で応援します。
安心と安定の就業環境
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土日祝完全休みで年間休日は百二十日以上
1仕事と同じくらいプライベートの時間も大切にしてほしいという思いから、完全週休二日制を導入しています。土日祝日は完全にお休みとなり、年間休日は百二十日以上を確保しました。夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇に加えて、特別休暇や有給休暇も取得しやすい環境です。ご家族やご友人との時間を存分に楽しみ、しっかりとリフレッシュしてください。
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月平均残業時間は二十時間程度で負担を軽減
2効率的な働き方を推進しているため、月平均の残業時間は二十時間程度に抑えられています。業務が終われば早めに帰宅できる日も多く、退社後の時間を趣味や自己研鑽に充てることが可能です。日々の暮らしにゆとりが生まれることで、仕事への意欲もさらに高まるはずです。仕事と生活の調和を図りながら、あなたらしい毎日をお過ごしください。
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充実した手当や福利厚生で将来への不安を解消
3毎月の安定した収入をお約束するため、月給は二十五万円から三十五万円を支給いたします。固定残業代を超過した分はもちろん別途支給し、日々の頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価する仕組みです。社会保険の完備や退職金制度、交通費の全額支給など、将来を見据えて安心して長く働ける充実した待遇と福利厚生をご用意してお待ちしております。
